「受験者数は年々減っている」。ある大手新聞社の人事担当者はこう嘆く。
下表のように、かつて大手メディアへの就職といえば高根の花だったが、崖を転がり落ちるように人気は凋落している。当然、集まる人材の質も下がる。
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【 第5回】記者の超長時間勤務は限界 待遇悪化の新聞社は「蟹工船」
2017年6月11日
長時間労働の是正機運の高まりは、記者の超長時間勤務に依存した新聞社のビジネスモデルをも崩壊のふちに突き落としそうだ。そこから脱却できない社は淘汰の憂き目に遭うだろう。
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